開班儀式現(xiàn)場，長沙高新區(qū)供圖

打造一個“場”，讓人才與麓谷共成長！7月2日，長沙高新區(qū)高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研修班、人力資源總監(jiān)研修班開班儀式舉行，來自長沙高新區(qū)的108名高層次人才和人力資源總監(jiān)們共聚一堂，共話人才發(fā)展，共同譜寫“惟楚有材，于斯為盛”的“麓谷篇章”。

長沙高新區(qū)黨工委書記周慶年表示：舉辦高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研修班、人力資源總監(jiān)研修班，是長沙高新區(qū)落實“強省會”戰(zhàn)略、實施“人才強區(qū)”行動的創(chuàng)新之舉，也是加強人才隊伍建設、發(fā)展人力資源事業(yè)的重要抓手。

長沙高新區(qū)管委會主任郭力夫以《科創(chuàng)領航 建設具有世界影響力的高科技園區(qū)》為主題，為學員們帶來了干貨滿滿的“知識大餐”。

方盛制藥董事長張慶華與中冶長天人資部長黃云中分別代表學員進行發(fā)言，表示將充分發(fā)揚“百戰(zhàn)歸來再讀書”的精神，在一系列課程中學習提升，在相互學習中進步提升，做到學有所得、學有所悟。

當日下午，中南大學商學院教授、湖南省政協(xié)經(jīng)科委主任、九三學社湖南省委副主委吳金明為學員們帶來了《當前經(jīng)濟形勢分析與對策》主題授課，他用專家學者的視角、開闊縱深的思維，以“當前經(jīng)濟形勢及如何突破困局”為立足點，為學員們指明了工作方向、啟迪了發(fā)展思路。充分利用既有優(yōu)勢，麓谷人才工作結出碩果：園區(qū)人才總量已超過30萬，入選國家、省、市高端人才2200人，每年新增人口近5萬。

近年來，長沙高新區(qū)深入實施“人才強區(qū)”行動，大力建設“麓谷人才小鎮(zhèn)”，創(chuàng)新推出“千博萬碩”引才工程，獲批國家級人力資源產(chǎn)業(yè)園、國家海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，打造了引才聚才的“強磁場”，獲評全國人才工作創(chuàng)新最佳案例。在注重人才引進、注重“增量人才”的同時，高新區(qū)也加大人才培養(yǎng)力度，關心支持“存量人才”。

據(jù)介紹，此次長沙高新區(qū)高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研修班、人力資源總監(jiān)研修班歷時3個月，準備了標桿企業(yè)游學、“博士合伙人”技術及項目對接會、企業(yè)家分享會等形式多樣的活動，還有一系列教授專家?guī)韺ｎ}授課，涵蓋經(jīng)濟形勢分析、現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理、人才戰(zhàn)略和干部管理等多個方面，為落實“三高四新”戰(zhàn)略定位和使命任務提供“麓谷人才力量”。